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摘要:人力资源经济师初级在人力资源管理领域具有重要意义。其重要性体现在对人力资源规划、招聘、培训、薪酬福利等方面的专业知识与技能掌握,有助于企业和组织优化人力资源配置,提高人力资源使用效率。其实际应用则表现为能够实际...