海城市人民政府办公室发布最新招聘信息，诚邀优秀人才加入我们的团队。招聘公告涵盖了多个岗位，旨在寻找有责任心、专业素养高的人才共同推动城市的发展。我们重视员工的工作环境和福利待遇，提供良好的发展空间。有意者请密切关注招聘启事详情，欢迎符合要求的应聘者踊跃报名。

海城市人民政府办公室招聘公告

随着海城市经济社会的快速发展，为优化政府工作团队，提升公共服务水平，海城市人民政府办公室现面向社会公开招聘各类优秀人才，我们诚挚邀请有志之士加入我们的行列，共同为海城市的繁荣与进步贡献力量。

招聘职位及要求

（一）行政管理专员

岗位职责：

1、负责政府日常行政事务，协调各部门工作；

2、组织安排会议，并处理会议文件；

3、负责文件的管理、传阅与归档工作；

4、参与政府公务接待，做好相关服务工作；

5、完成领导交办的其他任务。

任职要求：

1、大专及以上学历，行政管理、公共管理等相关专业优先；

2、具备一定的行政管理经验，熟悉公文写作与处理；

3、具备良好的组织协调能力和沟通能力；

4、熟练掌握办公软件，具备一定的文字功底。

（二）城市规划师

岗位职责：

1、负责城市规划设计与管理工作；

2、参与制定城市发展规划，并组织实施；

3、负责城市规划项目的审批与监管；

4、研究城市规划理论，提高规划水平。

任职要求：

1、本科及以上学历，城市规划、土木工程等相关专业；

2、熟悉城市规划设计与相关法规；

3、具备扎实的理论基础和实践经验；

4、具备较强的团队协作能力和创新意识。

（三）信息技术专员

岗位职责：

1、负责政府信息化系统的建设与维护；

2、参与政府网站的开发与运营；

3、负责信息技术的培训与指导；

4、完成领导交办的其他任务。

任职要求：

1、大专及以上学历，计算机、信息技术等相关专业；

2、熟悉计算机网络、信息系统等相关技术；

3、具备良好的编程能力和系统分析能力；

4、具备较强的团队协作精神和创新能力。

招聘流程

1、报名：请将个人简历发送至招聘邮箱（注明应聘职位）。

2、筛选：我们将对收到的简历进行筛选，并通知符合条件的应聘者参加面试。

3、面试：面试包括笔试和面试环节，主要考察专业能力、综合素质和应变能力。

4、录用：根据面试结果，择优录用合适人选。

待遇与福利

本次招聘的职位均为海城市人民政府办公室正式员工，待遇优厚，具体薪资根据个人能力和职位而定，福利包括五险一金、带薪休假、节日福利等。

常见问题及解答

Q1：招聘是否有户籍限制？

A1：本次招聘不限制户籍。

Q2：招聘的年龄要求是多少？

A2：年龄要求视具体职位而定，行政管理专员年龄要求在35岁以下，城市规划师和信息技术专员年龄要求在40岁以下，具有相关工作经验或高级职称的优秀人才可适当放宽年龄限制。

Q3：应聘需要提交哪些材料？

A3：应聘需要提交个人简历、学历证明、相关资格证书等，请将材料发送至招聘邮箱，并注明应聘职位。

联系方式及信息有效期

联系方式：请通过海城市人民政府办公室官方网站获取，信息有效期：本招聘信息长期有效，直至招聘职位填满为止。

我们期待您的加入，共同为海城市的繁荣与进步贡献力量！在加入海城市人民政府办公室后，您将享受到良好的工作环境、广阔的职业发展空间以及丰富的培训资源，我们将继续努力提升公共服务水平，为海城市的繁荣与进步做出更大的贡献！感谢您的关注与支持！